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历史沿革

王丕镇因驻王丕庄南二公里处而得名。建国初期属金乡县第一区管辖。一九五六年四月，金乡、鱼台两县合并改属城关区。一九五八年三月，撤区并乡，由城关区划出一部分设立康桥乡，因乡机关驻康桥而得名。同年八月，又划归城关人民公社。一九六二年五月，又由城关人民公社划出，增设王丕人民公社，驻地康桥村。一九七四年秋，公社机关驻地由康桥迁至王丕庄南二公里处。一九八四年五月进行体制改革，政社分开，王丕人民公社改称王丕乡。一九九七年六月经山东省政府批准，撤销王丕乡，设立王丕镇，辖二十八个村民委员会，五十一个自然村。

产业特色

农产品出口贸易壁垒花样翻新，山东省金乡县引导农民瞄准国内、国际两个市场，以“标准化、有机化”种植培育“金乡大蒜”品牌，有效突破贸易壁垒关，大蒜远销世界120多个国家和地区，年创汇1.2亿美元；该县常年种植大蒜55万亩，2007年全县农民仅大蒜一项人均收入3500多元。在该县王丕镇牌坊林村农民周志建家见识了他辫蒜的手艺。本来普普通通的大蒜，经过并不复杂的加工，就变成了一串串精美的艺术品。周志建介绍说，东南亚各国民间有在家门口挂辫蒜祈求幸福平安的习俗，他看准这一商机，独辟蹊径加工“艺术辫蒜”，年获利50余万元。在周志建的带动下，王丕镇辫蒜加工企业发展到15家。该镇与山东农业大学签订了全面的县校合作协议，借助山东农大的科技实力，举办标准化生产知识讲座，对广大干部群众进行专门培训。他们参照国家相关标准，制定了大蒜及其制品的生产、加工标准和技术规程。投资400余万元，建立了鲁西南首家蔬菜农药化肥残留检测中心，对大蒜及生产资料进行质量检测，大蒜没出家门就拥有“通行证”。“公司+基地+农户”的标准化生产模式在金乡已逐渐成熟。2004年，该镇35万亩大蒜标准化基地顺利通过国家标准委员会验收，面积之大居全国同类示范区之最。为使大蒜在国内外市场上始终处于领先地位，本着“人有我优，人优我特”的思路，大力发展有机大蒜和富硒大蒜，大蒜品级不断向更高的层次攀升。他们积极引导企业通过建立自属的“有机”基地，与农户签订产销协议，发展订单农业、合同农业。日本广通株式会社在马庙镇建立了大蒜加工车间，与300余户农民签订了千亩大蒜生产合同；宏昌、宏泰公司按照国际有机食品出口的要求，建立了自己的有机大蒜生产基地，形成了“出口企业＋基地＋农户”的外向型农业发展模式。2004年宏昌公司3000亩有机大蒜生产基地获得国家环保总局有机产品中心认证，并与巴西埃克马克公司达成我国第一个有机大蒜出口合同。北京申安集团采取“公司＋农户”的订单农业模式，建成了万亩富硒大蒜生产基地，所生产的富硒大蒜含硒量比普通大蒜高出30倍，产量每亩增产15％，去年富硒大蒜收购价格高于市场价0.4元/公斤，亩均增收400元。大蒜凭借“标准化”、“有机化”成就的好品质逐步成为世界知名品牌。在大蒜产销的带动下，该镇冒出了农民自主组建的农产品销售公司20多家、专业合作社5家，农副产品购销大军常年活跃在国内外市场；迅速崛起的贮藏、包装、运输、通讯和餐饮服务业，带动了民营经济、基础设施建设和小城镇建设的快速发展；每年大蒜种植、收获、销售季节，外来务工人员多达20多万人，有力地促进了农村劳动力的转移；农村闲散资金投向了农副产品贮藏加工企业，以大蒜、蔬菜、棉花、木材为主的农副产品贮藏加工企业发展到500多家，仅从事大蒜深加工的企业就有300多家，其中龙头企业集团12家，销售收入达30多亿元，所产蒜晶、蒜茸及药用、化工类原料，远销海内外，一个完整的产业链条已经形成。蒜瓣子实实在在地成了金乡农民的“金弹子”。

人口数据

（第五次人口普查数据）总人口21416男10705女10711家庭户户数6114家庭户总人口(总)21274家庭户男10637家庭户女106370-14岁(总)51790-14岁男27160-14岁女246315-64岁(总)1419115-64岁男707415-64岁女711765岁及以上(总)204665岁及以上男91565岁及以上女1131户口本地住在本地20558

行政区划

杨楼村、郭楼村、李林村、土楼村、马楼村、李阁村、三杨村、苏庙村、康桥村、陈洼村、彭井村、孙店村、胡井村、王楼村、袁洼村、于庄村、李集村、李楼寨村、南孙庄村、王丕庄村、李故楼村、苇子园村、东吴岗村、大王楼村、三官庙村、张暗楼村、西吴岗村、祭田庄村、牌坊林村

党建工作

王丕镇党委、政府结合本镇实际，采取多种渠道，强化各种措施，抓好基层党建工作，极大地增强了农村党组织的凝聚力和战斗力。该镇从提升村级支部班子的整体结构和素质上下气力，由组织、宣传、纪检等部门联合组织人员深入28个村摸排，先后对彭井、三杨等支部进行了充实调整，选拔了一批德、才兼备文化素质高年青有为的党员进入支部班子。他们还把党员教育纳入了经常化、规范化管理，进一步完善支部书记业绩档案、党员档案及帮扶对象和后备干部培养，入党积极分子档案等，各村建立了党员建功立业台。加强村级设施建设，对各村办公室、党员活动室进行全面建设改进，并争取上级资金25万元，对三关等5个村建起文化大院，配齐了桌椅等。同时，对入党积极分子全部登记立卡、定人培养，严格要求，严把质量，并签订了年度目标责任书，实行跟踪考察，监督考核。2008年上半年已发展党员18人，党员队伍倍增活力。金乡县王丕镇党委政府注重培养青年干部，采取压担子、指路子、大胆使用的有效途径，把他们推向第一线，在风头浪尖上摔打、磨练、使大批青年干部脱颖而出。该镇党政一班人把培养青年干部列为组织工作的重点来抓，大力挖掘本镇自身人才财富，善于发现，善于培养，把一些德才兼备的青年干部及时选拔上来。其中，原镇团委书记、党政办副主任徐朝刚同志，在工作上积极主动，大胆泼辣，现已被提拔为党委委员，负责招商引资工作。他带领招商办人员创造性的开展工作，在把握好华盛公司等龙头企业挖潜、扩大再生产的前提下，多方宣传、引联，使招商引资工作有了突破性进展，已与4家投资者签订了协议，总投资额达三千万元。